Czy pracownik może legalnie pracować?
Sprawdzamy podstawę pobytu i pracy przed decyzją kadrową. Wskazujemy braki oraz właściwą procedurę.
Obsługa B2B dla pracodawców
Legalizacja pracy i pobytu pracowników bez chaosu w dokumentach
Weryfikujemy podstawę pobytu i pracy, przygotowujemy dokumenty oraz pilnujemy terminów — aby Państwa HR miał jasny plan działania.
✓ Ponad 4 lata doświadczenia ✓ Obsługa firm w całej Polsce ✓ Jasny zakres i kolejne kroki
Kiedy pomagamy
01 Trzy sytuacje, które najczęściej blokują HR
Kończy się dokument lub zmieniają się warunki
Ustalamy kolejność działań, przygotowujemy potrzebne dokumenty i monitorujemy uzgodnione terminy.
Sprawa jest rozproszona między kilkoma osobami
Porządkujemy obieg dokumentów, koordynujemy przygotowanie spraw i przekazujemy HR status oraz następne kroki.
Prosty proces
02 Od audytu do uporządkowanego działania
Krótka rozmowa
Ustalamy sytuację firmy i sprawy, które wymagają pilnej weryfikacji.
Audyt wstępny
Otrzymują Państwo krótką listę priorytetów oraz możliwy zakres współpracy.
Dokumenty i terminy
Przygotowujemy uzgodnione sprawy i monitorujemy kolejne działania.
Czytelny status
HR wie, co zostało wykonane, na co czekamy i jaki jest następny krok.
Doświadczenie
Wsparcie dopasowane do realnej pracy firmy
Współpracowaliśmy m.in. z KUCA GRUP, GROM-BUD, MARKOWE KROKI i SIA NORDES BŪVE oraz z wieloma innymi firmami. Działamy w całej Polsce, a nasze biuro mieści się w Stargardzie.
4+ lata doświadczenia
w legalizacji pobytu i pracy
w legalizacji pobytu i pracy
Bez zobowiązań 
Umów bezpłatny audyt wstępny
Możemy sprawdzić wybrane sprawy i sposób obiegu dokumentów — także wtedy, gdy współpracują już Państwo z innym partnerem. Otrzymają Państwo krótką listę priorytetów.
Dziękujemy za wiadomość
Skontaktujemy się, aby ustalić krótki termin rozmowy i zakres audytu.